公告信息：
2018年，是總公司發(fā)展的關(guān)鍵一年，在新的一年，要以十九大精神為指針，認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)務(wù)院辦公廳《關(guān)于加快推進(jìn)農(nóng)業(yè)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革大力發(fā)展糧食產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)的意見(jiàn)》精神，結(jié)合企業(yè)實(shí)際情況，以糧食收儲(chǔ)安全、科學(xué)管理、應(yīng)急保供為基礎(chǔ)，以發(fā)展糧食深加工，糧食市場(chǎng)化經(jīng)營(yíng)為導(dǎo)向；以適應(yīng)收儲(chǔ)制度改革，積極發(fā)展混合經(jīng)濟(jì)，建設(shè)多元化的市場(chǎng)主體為目標(biāo)；以創(chuàng)新整合盤(pán)活現(xiàn)有的存量資產(chǎn)為重點(diǎn)；緊緊圍繞企業(yè)創(chuàng)效、農(nóng)民增收這一中心，通過(guò)不斷創(chuàng)新，創(chuàng)糧食品牌，形成糧食購(gòu)銷(xiāo)加儲(chǔ)產(chǎn)業(yè)鏈，快速擴(kuò)大經(jīng)濟(jì)總量、生產(chǎn)規(guī)模、競(jìng)爭(zhēng)能力、增效水平。重點(diǎn)抓好十項(xiàng)工作。
一是統(tǒng)籌利用糧食倉(cāng)儲(chǔ)設(shè)施資源。通過(guò)參股、控股等多種形式，放大國(guó)有資本功能，擴(kuò)展糧食倉(cāng)儲(chǔ)業(yè)服務(wù)范圍。重點(diǎn)抓好所屬糧庫(kù)的經(jīng)營(yíng)管理、安全儲(chǔ)糧、糧庫(kù)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，把所屬糧庫(kù)打造成“創(chuàng)新糧庫(kù)、高效糧庫(kù)、安全糧庫(kù)、廉潔糧庫(kù)、美麗糧庫(kù)、和諧糧庫(kù)”。
二是推進(jìn)糧食產(chǎn)后服務(wù)體系建設(shè)，適應(yīng)糧食收儲(chǔ)制度改革需要，整合倉(cāng)儲(chǔ)設(shè)施資源，依托白塔糧庫(kù)加快市場(chǎng)化的糧食產(chǎn)后服務(wù)中心建設(shè)，為農(nóng)戶(hù)提供糧食“五代”（代清理、代干燥、代儲(chǔ)存、代加工、代銷(xiāo)售）服務(wù)，推進(jìn)農(nóng)戶(hù)科學(xué)儲(chǔ)糧，促進(jìn)農(nóng)民增收。
三是增強(qiáng)糧食企業(yè)發(fā)展活力。深化國(guó)有糧食企業(yè)改革，加快轉(zhuǎn)換經(jīng)營(yíng)機(jī)制，增強(qiáng)市場(chǎng)化經(jīng)營(yíng)能力和產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展活力。與信譽(yù)好的糧食加工企業(yè)深度合作，生產(chǎn)我公司注冊(cè)商標(biāo)“漁灣”牌系列大米，擴(kuò)大影響、推向市場(chǎng)、服務(wù)居民、應(yīng)急保供、爭(zhēng)創(chuàng)名牌。
四是拓展糧食自營(yíng)。積極聯(lián)系擴(kuò)展糧食委托收購(gòu)業(yè)務(wù)，合作經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)，力爭(zhēng)自營(yíng)糧食總量2萬(wàn)噸，力爭(zhēng)創(chuàng)效100萬(wàn)元。
五是進(jìn)一步強(qiáng)化企業(yè)管理，向管理要效益。完善企業(yè)各項(xiàng)制度規(guī)定，加強(qiáng)各類(lèi)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的預(yù)防與控制，從領(lǐng)導(dǎo)做起，提高制度的執(zhí)行力，用制度管權(quán)、管事、管人、管錢(qián)，做到管理規(guī)定全方位、橫向到邊、縱向到底、全覆蓋。
六是牢固樹(shù)立安全發(fā)展理念，安全就是效益的觀念,弘揚(yáng)生命至上、安全第一的思想，守住安全底線(xiàn)，嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)責(zé)任制度，以最堅(jiān)決的態(tài)度、最嚴(yán)格的要求、最過(guò)硬的作風(fēng)和舉措，抓好儲(chǔ)糧安全、生產(chǎn)安全工作，全面防控安全風(fēng)險(xiǎn)，做到檢查在先、防控在先、整改在先，安全生產(chǎn)不留死角死面，遏制各類(lèi)事故的發(fā)生。
七是加強(qiáng)職工干部隊(duì)伍建設(shè)。制定人才引進(jìn)規(guī)劃，增加企業(yè)管理、財(cái)務(wù)管理、檢化驗(yàn)、糧食保管人才的引進(jìn)和培訓(xùn)，調(diào)整人才結(jié)構(gòu)，培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)管理人才，利用三年時(shí)間使企業(yè)人才結(jié)構(gòu)合理，在崗位發(fā)揮重要作用。
八是關(guān)心職工生活，在企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益提高的情況下，逐步提高職工工資水平，改善職工福利待遇，體現(xiàn)企業(yè)有發(fā)展，職工得實(shí)惠。
九是抓好黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)，做到廉政建設(shè)與經(jīng)濟(jì)工作緊密結(jié)合，一手抓經(jīng)濟(jì)，一手抓廉政，把黨風(fēng)廉政建設(shè)貫穿整個(gè)經(jīng)濟(jì)工作中，滲透到每個(gè)環(huán)節(jié)，做到“預(yù)警在先，防范在前”，杜絕違規(guī)違紀(jì)問(wèn)題的發(fā)生。
十是全面推行管理機(jī)制創(chuàng)新、用人機(jī)制創(chuàng)新、分配機(jī)制創(chuàng)新、經(jīng)營(yíng)機(jī)制創(chuàng)新、為農(nóng)服務(wù)創(chuàng)新、為糧食安全、農(nóng)民增收、企業(yè)創(chuàng)效，實(shí)現(xiàn)糧食產(chǎn)業(yè)跨越式發(fā)展做出新貢獻(xiàn)。
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