近日,河南省糧食和物資儲備局在南陽召開全省“人才興糧”工作座談會。各省轄市糧食和物資儲備部門和局屬部分企事業(yè)單位分管領(lǐng)導(dǎo)、人事部門負(fù)責(zé)人及“人才興糧”工作聯(lián)絡(luò)員參加了座談。
會議認(rèn)為,實施“人才興糧”戰(zhàn)略,是糧食和物資儲備系統(tǒng)認(rèn)真落實黨中央、國務(wù)院關(guān)于實施人才強國戰(zhàn)略、深化人才發(fā)展體制機制改革的重要舉措。河南作為全國重要的糧食生產(chǎn)核心區(qū),打造一支數(shù)量充足、結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良的行業(yè)人才隊伍是保障國家糧食安全、建設(shè)糧食產(chǎn)業(yè)強省的必然要求。
會議指出,要立足我省糧食行業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展的產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢、教育優(yōu)勢和政策優(yōu)勢,堅定信心,把握機遇,努力為我省加快推進農(nóng)業(yè)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革,大力發(fā)展糧食產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟提供堅實人才支撐。要抓住“人才興糧”已納入2018年度糧食安全責(zé)任制考核的有利契機,對表對標(biāo),提高標(biāo)準(zhǔn),細(xì)化目標(biāo)任務(wù),及時查缺補漏,確保該拿的分一定要拿到,爭取不丟分、得滿分,切實發(fā)揮糧食安全責(zé)任制考核的導(dǎo)向作用。
會議要求,當(dāng)前階段要切實抓好四個方面工作。一是摸清一個底數(shù)。盡快建立省糧食和物資儲備系統(tǒng)人才庫,摸清人才底數(shù),實行動態(tài)管理。二是制定一個方案。各省轄市糧食和物資儲備部門要認(rèn)真組織實施《河南省“人才興糧”行動計劃(2018-2022)》,制定各自實施方案。三是用好一個抓手。組織參加糧食行業(yè)特有工種職業(yè)技能鑒定,做好糧食行業(yè)(糧油)倉儲管理員、農(nóng)產(chǎn)品食品檢驗員考前培訓(xùn)。四是辦好一次大賽。提前準(zhǔn)備,廣泛動員,認(rèn)真組織參加4月份的全省糧食行業(yè)職業(yè)技能競賽。
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